Privacybeleid

Van toepassing op iedereen die toegang heeft tot gr8pi.com

Inleiding

Great People Inside Pte. Ltd., en zijn gelieerde ondernemingen erkennen het belang van het beveiligen en beschermen van gegevens die worden verzameld door gebruik te maken van gr8pi.com en de bijbehorende producten, diensten en andere functionaliteit.

Dit beleid is van toepassing wanneer wij handelen als gegevensverwerker met betrekking tot uw persoonsgegevens; met andere woorden, wanneer wij de doeleinden en de middelen voor de verwerking van uw persoonsgegevens niet bepalen. Als dit privacybeleid in een andere taal dan het Engels is gepresenteerd, prevaleert de Engelstalige versie in geval van discrepanties.

Wij doen er alles aan om uw privacy te waarborgen en wij nemen alle redelijke maatregelen om de integriteit, privacy en veiligheid van uw gegevens te handhaven volgens dit privacybeleid en streven ernaar om u maximale transparantie en inzicht te bieden .

1. Een paar definities

gr8pi.com is het cloudgebaseerde systeem en alle gerelateerde producten, services en andere functies die worden gevonden op www.gr8pi.com. Het platform is de enige en exclusieve eigendom van de gegevensverwerker. Betrokkenen gebruiken gr8pi.com om, bijvoorbeeld, Assessment (s) of Onderzoek (en) uit te voeren, terwijl gegevensbeheerders gr8pi. com gebruiken om uw gegevens te verzamelen en deze in resultaten te verwerken .

De Gegevensbeheerder is de entiteit die uw gegevens beheert en de doeleinden en de middelen van de verwerking bepaalt. De gegevensverwerker is de entiteit die u heeft uitgenodigd om een beoordeling uit te voeren, of om deel te nemen aan een onderzoek via gr8pi.com. Zo is een gegevensbeheerder doorgaans, maar niet beperkt tot, een College/Universiteit, een potentiële werkgever, een wervingsbedrijf, een huidige werkgever, ofbetrokken derde partijen, bijvoorbeeld bij inhuren of uitvoeren van persoonlijke ontwikkelingsprojecten. Over het algemeen is de gegevensbeheerder ook de entiteit die de resultaten in zijn interne processen gebruikt en in de meeste gevallen is er slechts één gegevensbeheerder. Gegevensbeheerders zijn meestal directe of indirecte klanten van de gegevensverwerker.

Gegevensverwerker is Great People Inside Pte. Ltd., 160 Robinson Road, #14-04 Singapore Business Federation Centre, Singapore 068914, bedrijfsregistratienummer 201615955N en haar gelieerde ondernemingen. Gegevensverwerker's gr8pi.com algoritmen verwerken assessment-en onderzoekgegevens etc. om resultaten voor de gegevensverwerker te genereren. Aangezien de gegevensverwerker is geregistreerd in de Republiek Singapore, verklaart zij dat zij al uw gegevens zal verwerken in overeenstemming met de vereisten conform de van toepassingzijnde wetgeving inzake gegevensbescherming die van kracht is en gebonden zal zijn aan de algemene gegevensbescherming van de EU Verordening (AVG). Hoewel de gehele gegevensverwerking plaatsvindt in de Europese Unie, de servers van gr8pi.com en het uitvoeren van back-ups worden gehost door Hetzner Online GmbH, Gunzenhausen, Duitsland, in overeenstemming met de bepalingen van overweging (36) van GDPR, heeft Great People Inside Pte. Ltd. als subverwerker GR8 Research & Development S.R.L., 35 Mirăslău Street, Braşov, Roemenië, geregistreerd bij het handelsregister onder de naam nr. J08/915/17.07.2002, BTW-nummer RO14758235.

Betrokkene bent u; de persoon die gegevens levert met behulp van het gr8pi.com-platform. U verstrekt doorgaans gegevens als onderdeel van het invullen van een beoordeling of onderzoek met behulp van gr8pi.com. Betrokkenen zijn doorgaans, maar niet beperkt tot sollicitanten, werknemers of studenten en ook personen die werken (meestal in HR) voor of met een Gegevensbeheerder.

Uw gegevens zijn de gegevens die worden verzameld en opgeslagen in gr8pi.com door de Gegevensbeheerder. Het bestaat uit maximaal vier categorieën gegevens die betrekking hebben op u:

• Uw contactgegevens (bijv. naam, e-mail, voorkeurstaal, geslacht en andere persoonsgegevens)
  • Deze informatie wordt gebruikt voor communicatiedoeleinden, voornamelijk via gr8pi.com.
• Uw demografische kenmerken (bijv. leeftijd, onderwijs, enz.)
  • Deze informatie wordt gebruikt voor onderzoekdoeleinden.
• Uw antwoorden op de beoordeling (en) en/of onderzoek (en) die u hebt voltooid.
  • Deze informatie wordt verwerkt tot resultaten die worden gebruikt door de Gegevensbeheerder in hun HR-proces (sen). Deze informatie is nutteloos totdat deze is verwerkt door de gegevensverwerker namens de gegevensbeheerder.
• U maakt deel uit van de onbelangrijke vrije-tekst notities van de gegevensbeheerder zijn proces(sen).
  • Deze informatie bestaat meestal, maar niet beperkt tot, uit de notities van de Gegevensbeheerder bijvoorbeeld, op welke baan u solliciteert, de betrokken organisatie-eenheid, zoek tags etc.

Alle gegevens die voor u identificeerbaar zijn, worden beschermd en beveiligd volgens dit privacybeleid en de beveiligingsmetingen en procedures van de gegevensverwerker.

Resultaten zijn de interpretatie (s) van uw beoordelings-of onderzoekgegevens zoals uitgevoerd door de algoritmen van gr8pi.com. Uw beoordelings-of onderzoekgegevens worden verwerkt door de algoritmen van de gegevensverwerker namens de gegevensbeheerder en worden doorgaans aan de gegevensbeheerder getoond in standaardrapporten. Resultaten kunnen echter ook worden geleverd aan, of worden geëxporteerd door de Gegevensbeheerder in een andere format; bijvoorbeeld, als gr8pi.com is geïntegreerd met de eigen systemen van de Gegevensverwerker. De resultaten worden doorgaans gebruikt in een HR-proces (sen) van de Gegevensverwerker. bijvoorbeeld bij inhuren, en persoonlijke ontwikkeling etc.

2. Partners van gegevensverwerkers en derde partijen

Gegevensverwerkerspartners ("partners") zijn, bijvoorbeeld, maar niet beperkt tot, de dochterondernemingen van de gegevensverwerker ;verkoop-, support-en distributiekanaal;en zakelijke en/of alliantiepartners.

Derden ("derde partijen") zijn elke andere entiteit dan de gegevensverwerker en haar partners zelf.

3. Omgang met uw gegevens

Alle informatie die wordt gecommuniceerd, geregistreerd, geleverd, verzameld of ingevoerd in gr8pi.com, wordt opgeslagen door gr8pi.com.

Gegevensverwerker streeft ernaar om ervoor te zorgen dat alle verzamelde en opgeslagen gegevens relevant, actueel en niet buitensporig zijn met betrekking tot de doeleinden van de Gegevensverwerker. Alle informatie die niet direct kan worden gekoppeld aan uw daadwerkelijke identiteit wordt niet beschouwd alszijnde uw gegevens.

Gegevensverwerker kan ook automatisch gegevens verzamelen met behulp van zijn gr8pi.com website technologieën, andere websites of systemen, of gegevens ontvangen van, bijvoorbeeld uit analyses en zoekmachines, betalingsdiensten enz., en van partners en derde partijen. In het algemeen zijn deze gegevens anoniem en worden bijvoorbeeld gebruikt om uw online ervaring te optimaliseren etc. In het geval dat dergelijke gegevens voor u identificeerbaar zijn, worden deze als uw gegevens beschouwd en dienovereenkomstig behandeld. Gegevensverwerker kan dergelijke gegevens gebruiken in combinatie met uw gegevens.

Uw informatie mag niet worden opgeslagen en/of verwerkt in uw eigen land, of worden overgedragen en vervolgens worden opgeslagen en/of verwerkt buiten uw eigen land. De belangrijkste redenen hiervoor zijn dat de IT-infrastructuur van de gegevensverwerker-of haar IT-infrastructuur providerservers in veel verschillende landen kunnen staan. Het onderhoud van bijvoorbeeld internationale gegevensverwerkers kan vereisen dat uw informatie wordt overgebracht, opgeslagen en/of verwerkt in andere landen dan die van uzelf; met andere nationale wet-en regelgeving.

Als uw gegevens buiten de Europese Unie worden opgeslagen, in landen die niet onder de algemene verordening gegevensbescherming van de EU vallen, functioneert de gegevensverwerker nog steeds volgens deze EU-verordening. Echter, Gegevensbeheerders mogelijk niet en in geval van twijfel vraagt de gegevensverwerker u contact op te nemen met dergelijke gegevensverwerkers ter verduidelijking voordat u inlogt op gr8pi.com waarbij alle gegevens beschikbaar komen.

4. Uw rechten en hoe u deze uitoefent

Als betrokkene heeft u het recht om:

• Uw contactgegevens en demografische kenmerken in te zien en te corrigeren als dit onjuist is.
• Uw resultaten in te zien; vaak worden de resultaten aan u meegedeeld zonder dat u deze hoeft op te vragen.
• Te weten komen waar uw resultaten voor worden gebruikt en door welke functionaris binnen de Gegevensbeheerder.
• Te weten komen waar uw gegevens worden verwerkt en opgeslagen.
• De mogelijkheid hebben om uw gegevens geheel of gedeeltelijk te verwijderen.

U oefent uw rechten uit door contact op te nemen met de gegevensbeheerder of via uw gr8pi.com-account (indien beschikbaar). U vindt de contactgegevens van de gegevensbeheerder in de geautomatiseerde communicatie tussen de gegevensbeheerder en u; bijvoorbeeld in de e-mail die u hebt ontvangen toen de gegevensbeheerder u uitnodigde, of wanneer u uzelf registreerde om een beoordeling te voltooien of deel te nemen aan een onderzoek.

Daarnaast, kunt u ook uw verzoek sturen naar uw lokale functionaris voor gegevensbescherming van de gegevensverwerker op www.greatpeopleinside.com/contact, of via de gegevensverwerker rechtstreeks [email protected]. U moet uw aanvraag per e-mail verzenden en uw verzoek moet het volgende bevatten:

• Uw volledige naam
• De naam van de Gegevensbeheerder
• Uw aanvraag (en)

In dit geval wordt uw verzoek doorgestuurd naar de gegevensbeheerder, aangezien het de verantwoordelijkheid van de gegevensbeheerder is om uw gegevens te verwerken. U moet er rekening meehouden dat de verwerking van uw aanvraag langer duurt als u deze niet rechtstreeks bij de gegevensbeheerder aanvraagt. Het e-mailadres dat u gebruikt om uw aanvraag te verzenden, moet identiek zijn aan het betreffende e-mailadres dat gr8pi.com heeft opgeslagen voor u. Als de e-mailadressen niet identiek zijn, wordt de aanvraag niet verwerkt. Deze voorzorgsmaatregel wordt genomen om te voorkomen dat anderen namens u verzoeken doen.

Houd er rekening mee dat vaak resultaten aan u worden meegedeeld door de gegevensbeheerder zonder dat u deze actief aanvraagt in een speciaal voor dit doel ontworpen rapport.

Als u aan een onderzoek heeft deelgenomen, heeft u in de meeste gevallen feedback gegeven ten behoeve van een andere persoon en hebben de resultaten dus betrekking op deze persoon en niet op u. Daarom wordt u over het algemeen niet geïnformeerd over de resultaten, tenzij uzelf de kandidaat van het onderzoek bent.

5. Hoe werkt de verwijdering?

Volledige of gedeeltelijke verwijdering van uw gegevens kan door u op elk moment worden aangevraagd binnen 90 dagen nadat u deze heeft afgeleverd. In de eerste 90 dagen heeft de gegevensbeheerder het recht om resultaten te genereren met uw gegevens. U vraagt om volledige of gedeeltelijke verwijdering door contact op te nemen met de gegevensbeheerder. Daarnaast kan de gegevensbeheerder uw gegevens op elk moment geheel of gedeeltelijk verwijderen.

Een volledige verwijdering betekent dat uw contactgegevens permanent worden verwijderd. U kunt dus niet meer worden geïdentificeerd en uw demografische kenmerken en beoordelings-en/of onderzoekgegevens zijn niet langer aan u te verbinden. U bent met andere woorden volledig geanonimiseerd. Uw geanonimiseerde demografische kenmerken en uw beoordelings-en/of onderzoekgegevens kunnen nog steeds worden gebruikt voor onderzoeks-en statistische doeleinden enz., en kunnen nog steeds worden opgenomen in resultaten die door de gegevensbeheerder worden gegenereerd.

Een gedeeltelijke verwijdering betekent dat bijvoorbeeld uw verbinding met een specifieke beoordeling of onderzoek permanent wordt verwijderd. In dit geval zijn uw contactgegevens nog steeds intact, maar de verwijderde beoordeling of het onderzoek kan niet meer worden gekoppeld aan uw persoon. Als u bijvoorbeeld twee verschillende beoordelingen hebt uitgevoerd, kunt u of de gegevensbeheerder vragen om er één wordt te verwijderen, terwijl de andere wordt bijgehouden.

Zodra een verwijdering is voltooid is het onherroepelijk. Dit betekent dat als u spijt van een gedeeltelijke verwijdering van bijvoorbeeld een beoordeling dan moet u opnieuw worden beoordeeld.

Houd er rekening mee dat als evaluaties door verschillende gegevensbeheerders zijn uitgevoerd- bijvoorbeeld omdat u gesolliciteerd hebt bij twee verschillende bedrijven en beide onderzoeken zijn voltooid u uw verwijderingsverzoek (en) aan beide gegevensbeheerders moet richten als u beide beoordelingen wilt verwijderen. Let ook op dat, zelfs als uw gegevens worden verwijderd en de gegevensbeheerder er geen toegang meer tot heeft, het kan voorkomen dat de gegevens nog steeds bestaan op een of meerdere back-upsystemen van de gegevensverwerker. Uw gegevens worden dus niet volledig verwijderd voordat de back-upcyclus (s) van de gegevensverwerker is gerealiseerd.

In het algemeen kan de gegevensbeheerder uw gegevens bewaren en gebruiken zolang u deel uitmaakt van hun proces (sen). Als u echter een werknemer bent van of indien u werkt voor of bij de gegevensbeheerder, kan de gegevensbeheerder uw gegevens bewaren en gebruiken zolang de relatie bestaat met de gegevensbeheerder. Niettemin, hebt u nog steeds het recht om volledige of gedeeltelijke verwijdering aan te vragen, 90 dagen nadat u uw gegevens hebt afgeleverd.

6. Behandelen van resultaten

Gegevensverwerker stelt gegevensbeheerder in staat om resultaten te genereren met behulp van uw gegevens. De resultaten worden niet opgeslagen door gr8pi.com, maar rechtstreeks aan de gegevensbeheerder geleverd.

Resultaten worden in het algemeen gepresenteerd aan de gegevensbeheerder in rapportvorm (meestal als . PDF-bestanden), maar in sommige gevallen worden de resultaten geëxporteerd naar of door de gegevensbeheerder-bijvoorbeeld door GR8PI.com te integreren met de eigen (HR) systemen – voor verdere verwerking buiten gr8pi.com om.

De gegevensbeheerder heeft de verplichting om de resultaten te verwerken volgens de lokale wet-en regelgeving.

7. Relevantie van uw gegevens en de resultaten

Gegevensverwerker slaat uw gegevens op totdat deze volledig of gedeeltelijk zijn verwijderd, en de gegevensbeheerder kan de resultaten verwerken zolang deze beschikbaar zijn voor de gegevensverwerker.Het is aan de gegevensbeheerder om te beslissen of uw gegevens relevant zijn en hoe resultaten worden gebruikt in hun (HR) proces (sen). Gegevensverwerker biedt geschreven richtlijnen aan de gegevensbeheerder over dit onderwerp. Als u vragen hebt met betrekking tot dit onderwerp, moet u contact opnemen met de gegevensbeheerder. U kunt ook contact opnemen met uw lokale gegevensverwerkingsmedewerker, te vinden op www.greatpeopleinside.com/contact, of rechtstreeks via [email protected].

8. Andere zaken

Uw demografische kenmerken en beoordelings-en onderzoekgegevens en resultaten kunnen door de gegevensverwerker worden gebruikt voor statistische en/of onderzoeksdoeleinden en voor de gegevensverwerker om gr8pi.com veilig en beveiligd te houden. In een dergelijk geval worden gegevens echter alleen in geanonimiseerde vorm gebruikt, hetgeen betekent dat het niet op een of andere manier kan worden gekoppeld aan uw identiteit.

Uw contactgegevens kunnen door de gegevensbeheerder worden gebruikt. Het kan ook worden gebruikt door de gegevensverwerker en zijn partners, zoals beschreven in artikel 11.

Gegevensverwerker en/of haar partners kunnen directe of indirecte toegang hebben tot alle of een deel van uw gegevens en/of resultaten bij het onderhoud en de ondersteuning van de gegevensbeheerder. Gegevensverwerker of zijn partners gebruiken uw informatie en/of resultaten echter niet voor alles behalve voor het onderhoud en de ondersteuning van de gegevensbeheerder en slaan geen resultaten op die worden gegenereerd zoals u dit doet.

Mits geanonimiseerd zal gegevensverwerker gegevens of resultaten kunnen delen met derden, als dit door wetshandhavingsinstanties vereist is om zo toch te voldoen aan de wet; om zo ook voor tussenpersonen van gegevensverkers aan het privacybeleid te voldoen; of om de gegevensverwerker en zijn bedrijf, rechten en activa te beschermen. In een dergelijk geval zal de gegevensverwerker u informeren via uw e-mailadres dat bekend is in zijn bestand.

Ten slotte, als gegevensverwerker grotendeels wordt verkocht of anderszins wordt overgedragen aan een andere entiteit, dan kunnen uw gegevens worden overgedragen aan die entiteit. In zo'n situatie wordt u via uw e-mailadres dat bekend is in het systeem geïnformeerd.

9. Uw gegevens beschermen 

Gegevensverwerker voldoet aan de algemene verordening gegevensbescherming van de EU die per 25 mei 2018 van kracht is en heeft schriftelijke procedures en documentatie die de naleving ondersteunen. Betrokkenen en gegevensbeheerders kunnen om meer informatie vragen door contact op te nemen met de lokale gegevensbeschermingsfunctionaris van de gegevensverwerker, te vinden op www.greatpeopleinside.com/contact of door een e-mail te sturen naar DPO @ greatpeopleinside. com.

Gegevensbescherming en-beveiliging is van essentieel belang voor gegevensverwerkers en we nemen alle redelijke maatregelen om ongeoorloofde toegang of manipulatie van uw gegevens te voorkomen, door ze fundamenteel te beschermen door deze maatregelen te nemen:

• Uw wachtwoord wordt niet opgeslagen in duidelijke tekst.
• Uw beoordelings-en/of onderzoekgegevens zijn nutteloos in onverwerkte format.
• Back-ups van uw gegevens worden versleuteld.
• Uw gegevens kunnen geanonimiseerd worden, wat betekent dat resultaten niet langer aan u gekoppeld kunnen worden.
• De online overdracht van uw informatie gebeurt via beveiligde verbindingen om deze zo te beschermen tegen manipulatie en/of onbevoegde toegang. De gegevensverwerker en de verwerkingsverantwoordelijke kunnen echter niet garanderen dat communicatie via internet (bijvoorbeeld niet beperkt tot e-mail correspondentie of het invoeren van informatie in gr8pi.com) veilig is. Elke overdracht is dus op eigen risico. U draagt bij aan de inspanningen van de gegevensverwerker om deze op het niveau van beveiliging en gegevensbescherming te brengen door te voldoen aan de volgende eenvoudige gr8pi.com-richtlijnen:
  • Door geen ongeautoriseerde of gemanipuleerde gegevens, informatie of communicatie in te voeren.
  • Door niet te proberen om content of informatie met betrekking tot andere betrokkenen te verzamelen, of andere persoonlijke rechten te schenden, of toegang te krijgen tot andere accounts of informatie.
  • Door geen virussen of malware te uploaden.
  • Door geen acties uit te voeren die de functionaliteit en/of het uiterlijk van het platform zullen of kunnen beïnvloeden.
  • Door gr8pi.com niet te overbelasten (bijvoorbeeld, niet alleen beperkt tot denial-of-service-aanvallen), door impact producten, diensten of enige andere functionaliteiten aan te bieden aan gr8pi.com.
  • Door het niet ondersteunen en/of aanmoedigen van schendingen van het beleid, de beginselen, richtlijnen etc. van de gegevensverwerker.

Gegevens worden vertrouwelijk behandeld door de gegevensverwerkingsverantwoordelijke en gegevensverwerker volgens de algemene verordening gegevensbescherming van de EU en/of lokale wet-en regelgeving.

Gegevensverwerker voert geplande penetratietests en beveiligingsaudits (extern en/of intern) uit om een hoog niveau van beveiliging en gegevensbescherming te handhaven. Bovendien biedt gegevensverwerker richtlijnen voor beveiligingsbewustzijn en ondersteuning voor gegevensverwerkingsverantwoordelijken. Dergelijke richtlijnen en/of ondersteuning is gratis om zo een hoog niveau van beveiliging en gegevensbescherming te bevorderen. Het personeel van de gegevensverwerker voltooit de opleiding van interne veiligheid en gegevensbescherming in overeenstemming met hun rol.

10. Inbreuk op gegevens of beveiliging

In het geval van een inbreuk op de beveiliging – bijvoorbeeld, maar niet beperkt tot, hacking van gr8pi.com – zal de gegevensverwerker zijn uiterste best doen om de inbreuk te vrijwaren, en om de veilige werking zo snel mogelijk te herstellen.

In het geval dat een inbreuk op de beveiliging het gevolg is van een datalek, dan zal de gegevensverwerker de gegevensbeheerder informeren over de inbreuk, zijn omvang, en wie het treft om de gegevensbeheerder in staat te stellen om bijvoorbeeld betrokkenen, autoriteiten enz., te informeren over de maatregelen welke mogelijk zijn om te helpen bij het vrijwaren van de overtreding.

11. Communicatie

Als u een betrokkene bent met een toegankelijk gr8pi.com account, kunnen gegevensverwerker en/of haar partners contact met u opnemen via uw e-mail bekend uit uw accountinstellingen. Als u doorgaat met het ontvangen van informatie van een partner nadat u deze hebt geweigerd om de juiste communicatie-instelling te wijzigen, is het waarschijnlijk dat de partner uw aanvraag niet heeft geregistreerd. Neem in dat geval rechtstreeks contact op met de partner of neem contact op met [email protected] die vervolgens uw verzoek zal uitvoeren.

Gegevensverwerker en/of haar partners kunnen bijvoorbeeld contact met u opnemen in geval van

• Om u op de hoogte te stellen van gr8pi.com wijzigingen of updates en om te reageren op uw verzoeken, vragen enz.
• Voor interne handelingen zoals probleemoplossing, gegevensanalyse, testen, statistieken, onderzoeken, enz.
• Voor zakelijke-en onderzoeksdoeleinden en om gr8pi.com, producten en diensten te verbeteren/ontwikkelen.
• Voor andere zaken indien geaccepteerd door u conform uw accountinstellingen.

Houd er rekening mee dat als u alle communicatie met gegevensverwerker en/of haar partners weigert, u nog steeds relevante informatie kunt ontvangen met betrekking tot uw gegevens en uw gebruik van gr8pi.com. Als u echter een volledige verwijdering aanvraagt, ontvangt u geen enkele vorm van communicatie meer met de gegevensverwerker of diens partners zodra deze is uitgevoerd.

12. Cookies

Een cookie is een klein stukje software/gegevens dat wordt verzonden van gr8pi.com en opgeslagen in uw browser/computer. Cookies worden gebruikt om onder andere met uw browser activiteiten te communiceren. Naar eigen goeddunken kunt u cookies in uw browser verwijderen en/of uitschakelen. Houd er rekening mee dat dit uw online ervaring kan beperken of zelfs kan voorkomen dat u gr8pi.com en/of haar diensten gebruikt.

Technische cookies maar geen tracking cookies worden gebruikt door gr8pi.com omdat ze nodig zijn om de volledige functionaliteit van gr8pi.com en haar diensten te bieden. Wanneer u gr8pi.com gebruikt, aanvaardt u het gebruik van cookies en het verzamelen en gebruiken van informatie die door dergelijke cookies wordt verzameld. Klik hier voor een compleet overzicht van de cookies die worden gebruikt door gr8pi.com.

13. Derde partijen

Gr8pi.com kan links bevatten naar producten en/of diensten en/of functionaliteiten aanbieden van andere systemen of providers die worden beheerd, eigendom zijn van en/of geëxploiteerd worden door derden. Gegevensverwerker en de gegevensverwerkingsverantwoordelijke is niet aansprakelijk voor zaken met betrekking tot dergelijke systemen, producten, diensten en/of functionaliteiten van derden. U erkent dat de gebruiksvoorwaarden, het privacybeleid etc. van dergelijke derde partijen het gebruik van dergelijke systemen van derden of providers regelen. Links of verwijzingen naar een derde partij vormen geen goedkeuring door een gegevensverwerker of gegevensbeheerder van dergelijke systemen, hun inhoud of aanbieders. Uw toegang tot een website van een andere provider vindt geheel op eigen risico plaats.

14. Het privacybeleid wijzigen

Gegevensverwerker behoudt zich het recht voor om dit privacybeleid te allen tijde zonder voorafgaande kennisgeving te wijzigen. Het betreffende privacybeleid is op elk moment van kracht voor en na het invoeren van gegevens met behulp van gr8pi.com.

15. Aansprakelijkheid

Alle directe of indirecte aansprakelijkheid die rechtstreeks of indirect voortvloeit uit het gebruik van uw gegevens door de gegevensverwerkingsfunctionaris, wordt door de gegevensverwerker van de hand gewezen.

16. Vragen of opmerkingen

Als u vragen of opmerkingen hebt met betrekking tot dit privacybeleid, dan kunt u uw aanvraag richten aan uw lokale gegevensbeschermingsfunctionaris van de gegevensverwerker, te vinden op www.greatpeopleinside.com/contact of [email protected].

COOKIES OVERZICHT